Die Regelung der eigenen Nachfolge ist oft eine der grössten Herausforderungen für Unternehmer. Die Experten von ZETRA International haben umfassende Erfahrung in der Begleitung von Unternehmern bei diesem wichtigen Schritt, sei es bei der langfristigen, visionären Planung oder bei einem kurzfristigen Handlungsbedarf.

• Eignerstrategie, Nachfolge-Planung, Regelung des Generationenübergangs
• Unternehmer-Coaching und VR-Mandate
• Weitergabe des Unternehmens
  • innerhalb der Familie  
  • an das Management (Management Buy-out)
  • durch Verkauf an Dritte
• Business Plan mit integrierter Finanzplanung
• Unternehmens- / Konzernbewertung

Unternehmer schätzen einen neutralen, aussenstehenden Sparring-Partner und Vertrauten, welcher sich nicht nur um finanzielle erb- oder steuerrechtliche Aspekte kümmert, sondern vor allem auch um den bestmöglichen Fortbestand und die Weiterentwicklung des Unternehmens. Dies betrifft die richtige Besetzung der Führungspositionen wie auch die langfristige unternehmerische Ausrichtung. Diese Aufgabe kann auch die Einsitznahme in den Verwaltungsrat umfassen.

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